Kontaktujte budoucnost a staňte se členem našeho týmu

To, co platí pro spojení s našimi zákazníky, platí i pro náš vztah s našimi zaměstnanci. V obou případech usilujeme o dlouhodobou, cílenou a udržitelnou spolupráci.

Nabízíme možnost pracovat v inovativním a globálně orientovaném podniku konektorového průmyslu, ve kterém je třeba řešit náročné úkoly. Otevřená a týmově orientovaná pracovní atmosféra v našem rodinném podniku posiluje motivaci a kreativitu našich pracovníků a vytváří volný prostor pro vlastní zodpovědné jednání.

Jsme si vědomi toho, že nejcennějším bohatstvím a základem úspěchu našeho podniku jsou a budou naši zaměstnanci. Z tohoto důvodu věnujeme velkou pozornost jejich výběru a systematicky podporujeme zvyšování jejich kvalifikací a kompetencí. Zároveň usilujeme o zajištění motivujícího pracovního prostředí.

Snažíme se rozvíjet potenciál našich zaměstnanců a vytvářet podmínky pro naplňování jejich potřeb růstu. Cíleně a systematicky investujeme do jejich rozvoje plánováním individuálních rozvojových aktivti v rámci periodických hodnotících pohovorů.

Spokojený zaměstnanec je naší prioritou. Uvědomujeme si, že naše úspěšnost a konkurenceschopnost je v rozhodující míře závislá na našich zaměstnancích a jejich schopnostech, jejich motivaci a spokojenosti.

Snažíme se neustále zvyšovat spokojenost zaměstnanců, a to dostatečnou péčí o uspokojování jejich potřeb. Rozvoj zaměstnanců je součástí naší personální a vzdělávací strategie a péče o zaměstnance.

Základním východiskem této péče je plánování jejich kvalifikačního i osobnostního rozvoje, který vede jak k udržení konkurenceschopnosti našeho podniku, tak k jejich lepší zaměstnatelnosti.

 

 

Veškeré informace o kariéře v KOSTAL a pracovní nabídky všech společností skupiny KOSTAL naleznete na našem kariérním portálu.

Aktuální nabídka pracovních míst

Zahajte svoji kariéru: Staňte se členem rodiny KOSTAL.

Našim zaměstnancům nabízíme:

  • jistotu a zázemí prosperující rodinné společnosti

  • individuální osobnostní rozvoj

  • adaptační plán již ve zkušební době

  • flexibilní pracovní dobu

  • 5 týdnů dovolené

  • firemní stravování

  • slevové programy a firemní akce

  • přátelské prostředí

Pokud Vás naše nabídka oslovila, neváhejte nás kontaktovat a zašlete svůj životopis s uvedením pozice, o kterou máte zájem, na e-mailovou adresu:

kks.zivotopis@kostal.com nebo nás telefonicky oslovte na: +420 318 493 321 nebo na: +420 702 262 919

Zasláním životopisu souhlasíte se zpracováním a uchováním veškerých osobních údajů, které budou zpracovány v souladu s rozhodnutím Komise EU ze dnes 15. června 2001 a zákkonem 101/2000 Sb. Tyto údaje poskytujete společnosti KOSTAL Kontakt Systeme výhradně za účelem zprostředkování zaměstnání, a to na dobu výběrového řízení, nejdéle však na 1 rok od jejich zaslání. Kdykoli budete moci požádat společnost KOSTAL Kontakt Systeme o smazání nebo o opravu osobních údajů.

 


Zaměstnanci jsou lidé, kteří se osobně zavazují pracovat, a činí tak proto, že jsou zajištěny obecné podmínky a kolegiální, spravedlivé zacházení.

Nico Keirath
Vedoucí lidských zdrojů